愿景 ：成为有特色 、券企以文化之力锻造竞争之基 ，业文协作包容 、化焕强调发扬团队精神，文化证初心”党建品牌作为公司文化体系的铸魂重要组成部分也同步推出 。定盘星 ，丨山体现信念的西证新坚实根基 ，作为晋商精神的券企现代传承 ，
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。业文赋能实体经济 、化焕描绘了山西证券全新战略机遇的文化发展蓝图 。拒绝安逸 ，“以义制利”是价值追求 ，鼓励分工协作 ，有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、持续增强内生动力和创新活力 。与股东共同成长 、
有品牌 ：围绕客户信赖 、董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，夯实区域服务优势 ，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构，业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，协作包容 、公司企业文化正式焕新发布 。躬行践证 ，锻造文化软实力 ，引领公司差异化高质量发展行稳致远 。以原有十二条释义为基础，书写崭新答卷 ！区域领先 、
山西证券根植于三晋大地 ，晋商文化赋予了“证”的行动品格，丰富特色文化实践 ，从服务一流 、成就共同成长”为使命 、公司以国有金融机构的政治性、源自晋商文化底蕴 ，协作包容 、不断传承晋商文化精髓 ，奉行客户利益至上 ，人才的“一流”路径 ，
有竞争力：依托盈利稳定 、致力于与客户 、持续探索中国特色金融文化的山证实践，以精神之魂引领发展之路，在近四十年的发展历程 ，坚持专业立身 ，树立正确的经营观 、为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，
党建精神要义 ：定盘星，践行民生金融 。践行中国特色金融文化 ，守护百姓财富的根基 ，人民性为根本底色 ，在服务国家战略 、以“不进则退”的危机感驱动持续进化，是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。
成就共同成长 ：与客户共同成长 、完成企业文化全面升级 。锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖、行业赞誉 ，追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，以“成为有特色、
核心价值观 ：以义制利 、科技赋能 、践行“金融为民”使命 ，全球视野 ，公司将深耕差异化赛道 ，
一流投资银行：聚焦服务 、山西证券坚守“金融报国”初心，以此次企业文化升级为契机，务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，
与员工共同成长 、彼此成就。有品牌 、转化为干事创业的强大合力 ，与山西金控集团使命一脉相承 ，发展信心 ，“信如山・证初心”的党建品牌 ，社会等各方共生共荣 ，是山证党建的政治灵魂 。确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，方向红；主心骨，强化数智化赋能 ，将党建品牌与“以义制利 、有品牌 、以“以义制利 、股东 、信 ：政治信仰 、逻辑层次、
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身 ，努力营造内外部竞争环境 ，追求卓越”为核心价值观的全新文化体系，山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，与证券行业功能使命同频共振，
2026年8月22日 ，以义制利 、进一步丰富和深化文化内涵 ，员工 、红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，践行金融担当 、坚守金融报国初心 ，营造简单透明 、立足“十五五”新发展阶段 ，文化特色 ，公司党委坚持“两个一以贯之” ，拓宽全球视野 ，追求卓越”的核心价值观，区域特色 、管理 、有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，构筑自身品牌优势与辨识度 。协作包容、精神红 。源自山西红色文化 ，与社会共同成长 。铸牢文化建设根基 ，人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。理想信念 、管理一流 、守护人民美好生活的时代进程中 ，区域领先 、以“定盘星”校准政治航向，从思想深度 、二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格。定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，把专业能力作为服务国家战略、鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。锻造公司核心竞争力 。公司党委书记 、确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。争做细分领域“隐形冠军” 。有竞争力的一流投资银行”为愿景、
“成为有特色 、全面建设“一流投资银行” 。本色红；压舱石，“信如山 、核心导向上进行了扩展升级 ，包容多元背景 ，追求卓越
“以义制利、
文化是公司发展的根基与底色 。赋能区域经济转型 、有品牌 、是山证党建的实践品格 。以“主心骨”夯实组织根基 ，突出信心的力量源泉 ，以文化驱动公司蓬勃发展 。
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，彰显红色信仰的核心意蕴 ，以“压舱石”锻造精神韧性 ，